통계개발원공고  제2022 -  9호

사회통계 연구 업무 지원을 위한

기간제 근로자 채용공고

통계개발원에서는 사회통계 연구 업무 지원을 위한 기간제 근로자를 아래와 같이 채용하고자 하오니 많은 응모바랍니다.

2022. 3. 7.

통계개발원장

1. 채용인원 및 채용기간

지역	채용구분	채용인원	계약방법	채용기간	수당	비고
대전	기간제 근로자 (연구보조원)	2명	근로 계약	2022. 4. 18. ～ 12. 16.	73,280원 (1일 기준)

2. 담당업무

담당업무	주요 담당업무
한국의 사회동향 및 사회통계 연구	▪ 한국의 사회동향 및 사회통계 연구 업무 지원 ▪ 국내외 자료 수집, 데이터 정리 및 분석 등
국민 삶의 질, 지역사회지표 및 사회통계 연구	▪ 국민 삶의 질 및 지역사회지표 연구 업무 지원 ▪ 국내외 자료 수집, 데이터 정리 및 분석 등

3. 채용방법

□ 1차 서류전형

○ 당해 직무수행에 관련되는 응시자의 자격 등 소정의 기준에 적합한지 평가

□ 2차 면접전형(1차 서류합격자에 한하여 실시)

○ 관련 업무에 대한 지식, 의욕적인 자세 등 종합적으로 평가

□ 최종합격자 선정 기준

○ 2차 면접점수가 높은 자

○ 면접(2차)점수가 동점일 경우 취업지원대상자를 우선하여 합격자 결정

○ 모든 조건이 동일할 경우 채용권자가 업무적격자 결정

4. 응시 자격요건

○ 한국의 사회동향, 국민 삶의 질 및 지역사회지표 등 업무 지원이 가능한 자

○ 학사학위 이상 소지자(졸업예정자 포함)

○ 이중취업자가 아닌 자

○ 만18세 이상으로 국가공무원법 33조(결격사유)에 해당되지 않는 자

○ 책임감이 투철하고 채용 기간 중 업무에 전념할 수 있는 자

○「장애인고용촉진 및 직업재활법률」에 따른 장애인 우대

○ 저소득층 및 다자녀보육가구, 북한이탈주민 우대

※ 저소득층의 범위 :『국민기초생활보장법』제2조제2호·제11호의 규정에 의한 기초생활보장 수급자 및 차상위계층에 속한 자와 『한부모가족지원법』제5조의 규정에 의하여 보호를 받는 한부모 가족

※ 다자녀보육가구 : 20세미만의 자녀를 3명이상 보육하는 가구

※ 북한이탈주민 : 군사분계선 이북지역에 주소, 직계가족, 배우자, 직장 등을 두고 있는 사람으로서 북한을 벗어난 후 외국 국적을 취득하지 아니한 사람

○「국가유공자 등 예우 및 지원에 관할 법률」 및 「5·18 민주유공자  예우에 관한 법률」에 따른 가점 부여

○「특수임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률」 및 「고엽제후유의증 등 환자지원 및 단체설립에 관한 법률」 에 따라 가점 부여

○ 국가공무원법 제33조에 저촉되지 않는 자

○ 채용기간 겸업 및 이중취업에 해당하지 않는 자

○ 우대사항

- 사회 및 통계 관련 전공자

- 엑셀 및 한글 능숙자

- 통계패키시 숙련자

- 영어 능숙자

○ 단, 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있음

5. 심사일정

○ 서류심사 합격자 발표 : 2022. 3. 24.(목)

- 서류심사 합격자에 한해 개별 통보

○ 면접일시 : 2022. 3. 29.(화), 시간 및 장소는 사전 개별 통보

○ 최종합격자 발표 : 2022. 3. 30.(수)

- 최종합격자에 한해 개별 통보

6. 지원서 접수

○ 접수기간 : 2022. 3. 14.(월) ~ 3. 23.(수), 18시까지

기관명	담당자	주소	전화번호(e-mail)
통계개발원	최성은	대전광역시 서구 한밭대로 713 (통계센터 7층)	042-366-7320 (troy1207@korea.kr)

○ 접 수 처

○ 접수방법 : 우편 및 e-mail 접수*(마감일 18시까지 도착분에 한함)

* 우편 및 e-mail 발송 후 담당자에게 접수 확인 요망

7. 제출서류

○ 응시원서 및 자기소개서 1부 (붙임서식 참조)

○ 졸업증명서 1부

○ 개인(신용)정보의 수집·이용 동의서 1부 (붙임서식 참조)

○ 건강보험증 사본 또는 건강보험 자격득실확인서

○ 자격증명서, 경력증명서 1부(해당자에 한함)

※ 경력사항은 상세히 기재, 자격증 사본 및 기타 증빙서류 등은 응시원서 접수시 제출

○ 장애인임을 증명할 수 있는 서류 1부(해당자에 한함)

○ 저소득층 및 다자녀보육가구, 북한이탈주민, 국가유공자 등 대상자임을 증명할 수 있는 서류 1부(해당자에 한함)

○ 행정정보 공용이용 사전동의서(행정정보공동이용 포털 이용 시)

※ 장애인증명서, 국민기초생활수급자, 국가기술자격증 관련 정보는 행정정보공동이용 사전동의서를 제출하시는 경우, 별도로 서류를 제출하지 않으셔도 확인이 가능합니다.(개인(신용)정보의 수집‧이용 동의서와 달리 행정정보 공동이용 사전동의서는 선택사항으로 동의하지 않을 경우 관련서류를 제출하실 수 있습니다.)

8. 유의사항

○ 응시원서 등에 거짓기재 또는 기재착오, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 함

○ 정당한 사유 없이 중도 포기한 경우 향후 2년간 채용을 제한함

○ 심사 결과 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있음

○ 최종합격자의 채용포기 등 결원이 발생할 경우 고득점자 순으로 예비(추가) 합격자를 결정할 수 있음

○ 겸업 및 이중취업 사실을 숨기고 업무에 참여한 경우 계약을 해지할 수 있음

【붙임】1. 응시원서(양식)

2. 자기소개서

3. 개인(신용)정보의 수집 ․ 이용 동의서

4. 행정정보 공동이용 사전동의서

5. 표준근로계약서

6. 서약서(양식)

7. 공정채용확인서(양식)

: 1부

: 1부

: 1부

: 1부

: 1부

: 1부

: 1부

【붙임 1】

통계개발원 기간제 근로자 응시원서

업무명	한국의 사회동향, 국민 삶의 질, 지역사회지표 등 사회통계 연구	분야	연구보조원	응시번호

사 진 미 부 착			성 명 (한글)			성 별
						생년월일
			연락처	전화번호		( ) -
				주 소
				e-mail
학력사항		① 대학교 졸업 ② 대학원 이상
일 반 경력사항		기 간			근 무 처			담당업무 내용
		~
		~
		~
통계청 경력사항		기 간			근 무 처			담당업무 내용
		~
		~
		~
자격사항	구분	자격증명		등록번호				취득일자	시행처
	전산 관련
	기타
기 타		저소득층 □ 국가유공자 □ 장애인 □ 다자녀보육가구 □ 북한이탈주민 □
개인정보보호법 제15조(개인정보의 수집․이용)에 의거하여 본인의 개인정보를 제공하는 것에 동의합니다. □ 동의합니다
위에 기재한 사항은 사실과 틀림이 없습니다. 년 월 일 성 명 : (서명)

주 1」분야에는 [조사원, 입력요원, 자료처리요원, 사무보조원 등] 기재

2」거짓으로 작성 시 향후 2년간 채용 불가 등 불이익이 발생할 수 있음

3」신원조사 결과 부적격자로 판명된 경우에는 채용이 취소될 수 있음

붙  임 : 관련 증명서류(저소득층 및 장애인 증빙서류, 국가유공자 증빙서류, 북한이탈주민 증빙서류, 자격증 등)

【붙임 2】

자  기  소  개  서

성        명 :

생 년 월 일 :

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...............................................................................................................

.........................................................................................................................

22  .    .     .

작성자   ○ ○ ○

○ 작성요령

- 위 양식에 따라 자유롭게 기술하되, 관련분야 활동․업적 등이 있으면 요약하여 간략하게 작성하여 주시기 바랍니다.

【붙임 3】

개인(신용)정보의 수집 ․ 이용 동의서

통계개발원장  귀하

통계청은 ｢개인정보 보호법｣ 제15조 및 제22조, ｢신용정보의 이용 및 보호에 관한 법률｣ 제33조에 따라 개인(신용)정보를 수집․이용 하는 경우 개인의 동의를 얻어야 합니다.  이에 본인은 귀 기관이 아래의 내용과 같이 본인의 개인(신용)정보를 수집․이용하는 것에 동의합니다.

☐ 개인(신용)정보의 수집․이용 목적

○ 근로/도급계약 결정과 유지․관리 등의 인사업무, 4대보험의 신고, 임금·퇴직금 등의 산정과 지급, 경력/자격의 조회 및 채용이력관리, 신원조사 등과 관련된 업무

- 시스템 입력 시 필요 인사정보 포함

○ 보험사고 조사, 분쟁 해결, 민원 처리 등

☐ 수집․이용할 개인(신용)정보의 내용

○ 개인식별정보 : 성명, 생년월일 등 고유식별정보, 주소, 전화번호, 계좌번호, e-메일 등 연락처, 자격사항, 4대보험 가입 상실이력, 구직급여 수급이력 등

☐ 개인(신용)정보의 보유․이용 기간

○ 개인(신용)정보는 수집·이용에 관한 동의일로부터 계약의 종료시점까지(계약의 갱신 등으로 변경되는 경우 포함) 위 이용목적을 위하여 보유·이용되며, (계약 종료일) 이후에는 위에 기재된 이용 목적과 관련된 사고 조사, 분쟁 해결, 민원 처리, 통계자료 작성, 법령상 의무이행 및 기관의 리스크 관리업무만을 위하여 보유·이용 됨.

- 지원자의 응시원서 보유․이용기간

- 전자 응시원서 : 채용자는 사후평가 실시 후, 미채용자는 즉시 파기

- 비전자 응시원서 : 보존기간(채용자 3년, 미채용자 180일) 경과 후 파기

☐ 동의를 거부할 권리가 있다는 사실 및 동의 거부에 따른 불이익이 있는 경우에는 그 불이익의 내용을 기재

※ 이에 대한 동의가 없을 경우 근로/도급계약 관계의 설정 또는 유지가 불가능할 수 있음을 알려드립니다.

22   년     월     일

지원자 :                                 (인, 서명)

【붙임 4】

행정정보 공동이용 사전동의서(해당자만 제출)

1. 이용사무별 공동이용 행정정보(구비서류)

이용 사무(이용목적)	공동이용 행정정보	동의여부 (동의시 서명 또는 인)
기간제 근로자 채용 및 관리	장애인증명서
기간제 근로자 채용 및 관리	국민기초생활수급자
기간제 근로자 채용 및 관리	국가자격증

2. 이용기관의 명칭 : 통계청

3. 정보주체(본인)동의사항 등

○ 본인의 동의한 위 사무에 대한 행정정보를 이용기관이 「전자정부법」제36조에      따른 행정정보 공동이용을 통해 「개인정보 보호법」제23조에 따른 건강에 관한      정보나 같은 법 시행령 제19조에 따른 주민등록번호, 여권번호, 운전면허의 면      허번호 또는 외국인등록번호가 포함된 행정정보를 처리하는데 동의합니다.

○ 만일 위 행정정보를 이용기관이 처리에 대해 본인이 동의를 하지 아니할 경우          에도 불이익은 없습니다. 다만, 동의하지 아니한 경우에는 그 해당 부분에 대해서는      직접 서류를 제출하여야 합니다.

22  년      월   일

대상자 본인  성    명:            (서명 또는 인)

생년월일:

전화번호:

【붙임 5】

표준근로계약서

통계개발원의 장(이하 “사용자”라 한다)과 근로자 ○○○ (이하 “근로자”라 한다)는 아래 근로조건을 성실히 이행할 것을 약정하고 다음과 같이 근로계약을 체결한다.

1. 근로자의 인적사항

성 명	성 별	연 령	생년월일		현 주 소
전화번호(핸드폰)		연 락 처		최초계약일	근무부서	근무형태

2. 공무직근로자 등의 신분 및 적용법률

○ 공무직근로자 등은 통계청과 그 소속기관에서 상시적으로 근무하면서 공무원의 사무를 보조하는 공무원이 아닌 근로자로서, 본 규정에서 정한 사항 외에는 「근로기준법」등 노동관계법령, 행정규칙에서 정하는 바에 따른다.

3. 근로계약기간

○ 기간제 근로자 : 근로계약기간은      년   월   일부터      년   월   일까지로 한다.

4. 근무장소 및 업무내용

○ 근무장소(부서) :

○ 업무 내용 :

○ 사용자는 필요하다고 인정할 경우에는 근로자의 의견을 들어 근무 장소 또는 업무를 변경할 수 있다.

5. 근로시간 및 휴게

○ 근로시간 : 09시 00분부터 18시 00분까지

(휴게시간 : 12시 00분부터 13시 00분까지)

○ 사용자는 필요한 경우에는 근로자와 합의하여 1주 12시간을 한도로 근로시간을 연장할 수 있다.

6. 근로일 및 휴일

○ 근로일 : 매주 월요일부터 금요일까지로 한다. 다만 토요일(무급 휴무일)과 휴일은 근로일에서 제외한다.

○ 휴일 : 취업규칙 제32조 규정에 따른다.

7. 휴가

○ 연차유급휴가, 병가, 공가, 특별휴가는 취업규칙 제 33조, 제41조, 제42조, 제43조의 규정에 따른다.

8. 보수

○ 보수는 기본급(기간제 :     원 * 지급일)과 그 밖의 법정수당(연장근로수당, 야간근로수당, 휴일근로수당 등) 등으로 구성하며, 그 구체적인 사항은 관련규정에 따른다.

○ 보수는 매월   일에 지급한다. 다만, 지급일이 토요일 또는 공휴일인 경우에는 그 전일로 한다.

○ 보수는 근로자의 예금계좌에 입금한다.(예금계좌번호 :                      )

9. 계약의 해지

① 업무수행능력 부족, 업무태만, 신체․정신상의 장애로 직무수행 불가, 업무량변화․예산감축 등 「취업규칙」 제52조의 사유가 발생한 때에는 재계약을 하지 않거나 계약을 해지할 수 있다.

② 이 계약을 해지하고자 할 때에는 “사용자”는 해지 예정일 30일전까지, “근로자”는 30일전까지 상대방에게 통지하여야 한다.

10. 해석

○ 기타 이 계약서에 정하지 아니한 사항은「근로기준법」등 노동관계법, 「취업규칙」 등에서 정하는 바에 따른다.

11. 계약서

“사용자”와 “근로자”는 상호 대등한 입장에서 이 계약을 체결하고 신의에 따라 계약상의 의무를 성실히 이행할 것을 확약하며 이 계약의 증거로서 계약서를 작성하여 당사자가 기명날인 후 각각 1통씩 보관한다.

22  .     .    .

(사용자)주  소 :                                 (전화 :                 )

기관명 :

대표자 :                   (서명 또는 인)

(근로자)주  소 :                                   (전화 :                 )

생년월일 :

성    명 :                   (서명 또는 인)

【붙임 6】

서   약   서

본인은 통계개발원 ○○○원으로 채용됨에 따라 다음사항을 준수할 것을 서약합니다.

1. 근무 중 알게 된 모든 기밀사항은 계약기간중은 물론, 계약만료 후에도 외부에 일체 누설하지 않는다.

2. 직무 관련 법령을 준수하고 감독공무원의 직무상 명령에 따른다.

3. 출․퇴근시간 및 통계청의 제반 근무수칙을 엄수한다.

4. 우리청의 명예와 신용을 손상하거나 업무관련 자료를 유출하는 일이 없도록 한다.

5. 업무 수행 중 특별한 문제점이 발생될 시에는 즉시 감독공무원에게 보고하고 업무지시를 받는다.

이상과 같이 성실한 자세로 근무에 임할 것이며 본인 과실로 인한 문제 발생시 모든 책임을 본인이 지고 계약해지 등 어떠한 처벌도 감수할 것을 서약합니다.

22   .    .    .

서약자 :          (인)

통계개발원장  귀하

【붙임 7】공정채용확인서

통계개발원에서는 기관 종사자의 친인척 채용 등 불공정 채용을 방지하기 위하여 아래와 같은 사항에 대하여 지원자(채용예정자) 본인의 확인을 받고자 하오니, 사실 그대로 기재하여 주시기 바랍니다.

※ (친인척 관계의 직원이 있을 경우) 1번, 1-1번, 2번 작성 / (없을 경우) 1번, 2번 작성

1. 본인은 통계개발원(통계청 및 소속기관 포함) 내에 친인척 관계(배우자, 4촌이내의 혈족과 인척)의 직원이 근무하고 ( □ 있다. □ 없다. )

1-1. 친인척 관계 내용은 아래와 같다.

연번	친인척 직원
	성명	소속기관	부서명	직급	본인과의 관계	기타

2. 재직 중인 친인척 관계의 직원이 있다면 해당 직원이 본인의 채용과 관련하여 영향력을 행사하였거나, 행사할 가능성이 높다고 ( □ 생각한다. □ 생각하지 않는다. )

상기 기재사항은 모두 사실이며, 추후 채용비리 사항이 확인되었을 경우 어떠한 이의도 제기하지 않고 합격 취소 및 근로계약이 해지됨을 확인합니다. 또한 본 확인서 작성 시에 인지하지 못한 친인척 관계가 추후 밝혀질 경우 채용비리 해당 여부 조사에 적극 협조할 것이며, 조사 결과에 따라 근로계약이 해지될 수 있음을 확인합니다.

22  .   .    .          상기 본인:             (서명 또는 인)

□ 개인정보의 수집·이용 고지

① 수집·이용 목적

- 공공기관 채용경로 조사 및 채용비리 여부 조사, 감사자료 작성

② 수집·이용 항목

- 성별, 소속, 직종, 채용일자, 채용방식, 통계청 직원과의 관계 및 해당직원 소속, 성명

③ 보유기간 : 재직기간동안 보유

□ 정보주체는 개인정보의 수집·이용목적에 대한 동의를 거부할 수 있으며, 동의 거부 시 채용절차 진행 및 향후 고용계약을 체결·유지할 수 없습니다.

상기와 같이 개인정보를 수집·이용하는 것에 대하여 동의합니다.

22  .   .    .          상기 본인:               (서명 또는 인)

통계개발원장 귀하